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ANSYS员工聚焦

史蒂夫·布莱玛尔(Steve Bleymaier)

我的头衔是A&D全球战略与政府计划副总裁

我将模拟放在正确的手中。

我如何向幼儿园解释我的工作

我通过为他们提供更快更好地解决问题所需的工具来帮助军队和政府中的人们。我们给他们的工具可以帮助他们“测量两次并切割一次”。

我的职业生涯

我父亲在美国空军工作了30年。我跟随他的脚步,服务了28年。在我的最后一次任务中,我担任总部空运司令部的物流,工程和力量保护主管,我领导了一个团队,帮助空军找出了预测分析和基于条件的维护。我的工作是保持飞机的飞行尽可能长的时间,因为与商业世界不同,空军在许多情况下将飞机保存50多年,有些预计将飞行一百年以上。

在2019年,我从空军退休后开始考虑我想做什么。当我过渡到劳动力中的平民时,我成立了一家咨询公司,以建议飞机的维持和物流。那时,我与Ansys建立了联系。在为联邦航空航天和国防(FA&D)团队咨询了七个月之后,我全职加入了ANSYS。

模拟是防御

在2020年,我成为FA&D团队政府方面的团队领导。通过我在军队中的经验,我可以就使用ANSYS模拟的价值进行对话。

事实上,国防部预算(国防部)最大的人员是运营和支持(维持)。我的工作是帮助联邦团队帮助政府解决问题,加快收购加快收购,并通过使用ANSYS解决方案找到降低总生命周期成本的方法。

为什么我选择ANSYS

我真的很喜欢我在FA&D中咨询的人。我也很喜欢ANSYS任务,并且与它的价值观很好地保持一致,因此我很容易成为ANSYS FA&D团队的一员。

当我了解ANSYS提供的解决方案时,我想到了自己的工作时,我真的希望我在空军时听说过Ansys。我立即考虑了ANSYS如何帮助空军和国防部的其余部分,以及我可以帮助ANSYS了解飞机维持的地方以及我喜欢称为“数字线程的最后一个伟大边界”。DOD中使用的系统中有80%是“遗产”,一开始没有太多的数字线程,但将在未来很多年被使用。因此,弄清楚如何将数字线程“返回”已经被验证的系统是一个挑战,但对于如何在旧系统中弄清楚如何将ANSYS解决方案(例如混合数字双胞胎)纳入旧系统。

帮助其他退伍军人

大约一年半前,我和资深同事为了在ANSYS员工资源组创办我们的退伍军人,为ANSYS的每个人建立一个社区,以支持退伍军人,同志并参与专业发展。此外,我们希望帮助确保ANSYS成为一家资深的公司,并与我们的人力资源同事合作,以确保将军事经验转化为相关的工作经验。

话虽如此,我很高兴分享我们最近致力于与美国公司合作伙伴(ACP)2022年的指导计划。ACP是一家总部位于美国的非营利组织,可帮助9/11名退伍军人从军队过渡到平民劳动力。ACP与ANSYS这样的公司合作,为美国的退伍军人和现役军事配偶提供指导,职业咨询和专业网络

我最好的建议

这将是我在空军中给飞行员的建议:始终尽力而为,并在您所做的一切中保持积极的态度。如果您专注于完全控制的这两件事,您将有所改善,人们将希望您加入他们的团队,并会对周围的人和团队产生积极影响,并创造最佳的机会来发挥自己的全部潜力。

你可能不知道的

  • 我的祖父于1947年成为空军时,祖父在陆军空军队中。在他退休之前,我的祖父委托了我父亲,然后在他退休之前,我父亲委派了我。然后,就在我退休之前,我委托我的大儿子是第四代Bleymaiers,自成立以来就在美国空军任职。
  • 我的妻子是英国人,我们有11个孩子:4个有DNA,我们通过寄养和国际收养收养了7个。我们也有3个孙子。
  • 我担任一家名为Ozarks的非营利组织董事会副主席,为囚犯的儿童提供服务,我是我最小的儿子Trail Life部队的委员会主席。